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行政管理

公司行业：公司规模：100-500人公司性质：私营企业

职位信息

职位类型：	行政管理类-行政专员/助理	更新日期：	2022-04-15
学历要求：	大专	工作性质：	全职
工作经验：	1-3年以上	年龄要求：	不限
薪资待遇：	面议	外语要求：	不限
招聘人数：	1人	专业要求：	不限
招聘对象：	社会人才	工作地点：	浙江-杭州市-拱墅区

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职位描述

热爱本职工作，熟悉国家行政法规，具有较强的行政管理能力，熟练使用Office等管理软件，有驾照、从事过设计院行政管理工作优先。

华磊建筑设计杭州分公司于2004年5月成立，由一群具有丰富设计经验的在杭州市建筑设计院工作20余年的专业人员组建。拥有一支专业配套齐全而且充满活力的设计队伍。分公司在这几年的发展历程中，先后培育了较多优秀的设计师，也正是这些富于才华和充满创造激情的设计师们，以先进的设计理念、丰富的设计经验、杰出的设计作品、出色的设计质量和建设成本控制措施、良好的设计服务信誉和口碑，在业内赢得了一致好评。
分公司设有业务部、质检部、建筑部、结构部、设备部、行政人事部、财务部。主要骨干均具有国家一级注册师资格。分公司并在浙江省建设厅、杭州市建委备案注册。公司提供城市规划设计、建筑设计、景观设计、室内设计、平面设计，以及市场分析与产品策划服务。
公司以“精心设计、信守合同、精益求精、热忱服务”为宗旨，严格执行符合ISO9001-2000要求的全面质量管理体系程序，建立并形成了完整而行之有效的全过程控制设计质量、建设成本控制与管理体系，保证各项设计工作高效、优质、有序进行。确保向业主提供高水准的设计成果和服务。
分公司根据总公司的管理体系，并结合杭州市建筑行业管理规定，制定了一整套的分公司管理制度，从方案设计、初步设计、施工图设计、施工后期服务，严格控制设计质量、建造成本。在工程技术方面，分公司格外重视建筑结构的设计，通过结构设计的合理性、准确性，为投资者带来经济效益，使投资者经济效益最大化。分公司不断提高建筑产品在市场上的竞争力，重视新技术、新材料、新工艺与建筑形式语言的结合，探索具有美感和艺术表现力的建筑设计。方案设计精细，作品风格多样化，类型跨度大，而且有自身鲜明的特点，华磊设计作品在市场上逐步形成了自己的口碑。
华磊设计的建筑作品不仅满足人的基本使用功能，还在设计中追求整体环境的和谐与美感、在造型艺术的挖掘上，华磊设计首先追求作品在宏观造型上的别具新意，同时注重建筑材质、节点、细部剖面等所谓“第三层次”的设计。这一点已成为华磊设计风格的重要特点之一。作为一个综合性的建筑设计公司，通过具有丰富经验的设计人员合作，华磊力求在产品与作品、时间与质量、标志性与经济性、商业与文化等方面达到一种最佳的平衡。

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