招聘人员素质：

1、具有团队精神，能吃苦耐劳，敬业心较强。

2、具有一定的建筑方案设计能力，会熟练操作Auto-CAD

、3dmax、photoshop 等建筑设计软件。

岗位职责：



1、技术人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、提交建筑设计方案，与建设单位沟通；



3、指导、准备、绘制建筑设计图和效果图；

4、组织完成项目建筑施工图设计，控制施工图设计质量与进度；

5、现场设计变更的协调及监控。



任职资格：

1、大专及以上学历，建筑、工民建、土木工程类相关专业；

2、1年以上建筑建筑设计工作经验，二级以上注册建造师资质优先；



3、熟知国家和地区现行各项规范和法规，熟悉房地产建筑预结算及建造，具有全面、完整负责大型建筑工程或公建、钢结构管理工作经验，能有效地管理工程质量、保证进度，控制项目成本；



4、具备良好的团队精神和沟通能力；

5、组织、沟通和协调能力强，能承受较大工作压力。